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    1. 整个世界都在裁员,你想好退路了吗

      橙子
      2018-11-28 16:52:12
        不管经济是否景气不景气,时刻的保持着警惕性,不停的学习进步提升竞争力。同时多多学习新的知识技能,增加自己的不可替代性,为自己留一条后路吧。  

      前两天,互联网电商巨头之一的京东因为“京东大面积裁员”、“拟先裁未婚未育女性”、“试用期的新人作为裁员备份”等等爆料新闻频上热搜,一度成为网友讨论的焦点。随后京东方面紧急发布声明称,有关裁员的传闻均为谣言。不同于传统稳定的事业单位,民营企业特别是备受关注的巨头公司,其特别是与员工有关的事件总能牵动人们的神经,因为它似乎与我们的生活息息相关。我们知道裁员对一个公司的影响不大,这个社会从来不缺乏人才,裁员的公司随时都可以将缺少的人口补上。但是对于被裁掉的员工来说,这意味着你随时可能会失去一份稳定的工作,这将直接影响到你的收入来源。或许你将半生的心血都奉献给了公司,上有父母赡养,下有孩子照顾,而工作作为收入的主要来源,一旦失去,是非常可怕的。

      京东裁员的事件我们不做评论,但最近全球各个行业各大知名公司裁员的消息几乎随处可见。自2018年6月以来,全球裁员潮在互金领域频繁发生。七月份,HTC为了精简和整合业务,宣布将裁员1500名员工,占其全球员工总数的近25%。八月份,美图公司Q2季度财报收入同比下降5.9%,净亏损1.27亿,随即网曝美图公司裁员消息。八月下旬,拉勾网前CEO马德龙离职,并随即网曝拉勾网裁员消息,而极具讽刺的是拉勾网本身即是一家专注于互联网人才的招聘平台。同月,网曝碧桂园裁员30%,后官方回应人才优化属企业日常管理行为。就这两天来说,通用汽车通过官网宣布明年裁员1.47万、关闭7家工厂,公司重心将开始转向新能源汽车。同时,有报道称苹果再次削减新iPhone订单,供应商因此裁员。

      在今年九月份,智联招聘公布的数据更是侧面印证了很多公司“瘦身”的事实:“2018年第二季度,小微企业用人需求较第一季度平均下降26.6%”。现阶段,由于经济不景气,尤其是互联网行业的不景气,让很多在互联网行业工作的人挺焦虑的,担心哪一天上班就收到裁员通知。

      那么面对滚滚而来的裁员,你想好退路了吗?FN资讯(FN.com)认为,不管经济是否景气不景气,时刻的保持着警惕性,不停的学习进步提升竞争力。同时多多学习新的知识技能,增加自己的不可替代性,为自己留一条后路吧。

      THE END
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